Le VALTOM recrute un.e chef.fe de projet environnement
Publié le 02/03/2023
Poste « Chef ou Cheffe de projet environnement »
Poste à pourvoir au plus tôt
Description de fonction/poste
Le VALTOM, collectivité en charge de la valorisation et du traitement des déchets ménagers du Puy-de-Dôme et
du Nord de la Haute-Loire (701 000 habitants – 385 000 tonnes de déchets ménagers en 2021 – 61 M € de
budget – 25 agents), recrute un chef ou une cheffe de projet valorisation et traitement des déchets :
Marché tri :
– Suivi et pilotage du marché tri : 42 000 tonnes – 6 M € /an
– Gestion des contrats de valorisation et traitement des déchets issus de la collecte sélective
(prestation de tri et suivi des repreneurs)
– Animation et suivi du groupe de travail « refus de tri »
– Relation avec Citéo
– Organisation, suivi et réalisation des caractérisations des déchets (tri, OM, encombrants)
Le suivi de ce marché se fera avec l’appui d’un AMO.
Etude textile :
– Elaboration et suivi d’un plan d’actions pour l’amélioration de la gestion des textiles sur le territoire du VALTOM
Spécifiques :
– Etude de faisabilité portant sur la création d‘un centre de tri en maitrise d’ouvrage public
– Coordination et suivi du bilan gaz à effet de serre des activités du VALTOM
– Transversales :
– Suivi et élaboration du budget en lien avec ses missions
– Réalisation et suivi de tableaux de bords (suivi de tonnages, respect des délais…)
– Rédaction des pièces techniques de marchés publics (CCTP, BPU, DQE, …)
– Suivi des procédures administratives et analyse des marchés
– Participation aux commissions d’appel d’offres et réunion élus
– Dossiers en relation avec les différents pôles
– Veille réglementaire et technique
– Recherche et suivi des subventions
Temporaires :
– Suivi d’études spécifiques en fonction des actualités du service
– Reprise des missions en cas d’absence d’un agent du pôle
Compétences requises
Savoirs :
– Modes de prévention, valorisation et traitement des déchets ménagers
– Connaissances du service public de gestion des déchets ménagers
– Connaissances des filières à Responsabilité Elargie des Producteurs (REP)
– Fonctionnement des collectivités territoriales
– Règle marchés publics
– Conduite de projet
Savoir-faire :
– Suivre et veiller au respect des prescriptions des marchés (travaux, études, fournitures).
– Rendre compte
– Maîtrise des outils bureautiques en particulier Excel et les tableaux croisés dynamiques
– Maitrise de Power Point
– Rédaction de notes de synthèse, bilans et outils d’aide à la décision des élus
– Animer des groupes de travail techniciens et élus
– Encadrement de stagiaires et projets tutorés
Savoir-être :
– Organisation, rigueur et méthodologie
– Esprit d’équipe
– Forte capacité d’analyse
– Sens des responsabilités
– Autonomie, force de proposition et prise de recul
– Qualités relationnelles
– Respect des procédures
Conditions :
– Poste permanent localisé à Clermont-Ferrand – Temps complet
Service : Technique – pôle Valorisation -Traitement
Rattachement direct hiérarchique : Responsable du pôle valorisation – Traitement
Cadre d’emplois des techniciens catégorie B ouvert aux contractuels
– Travail en bureau et sur informatique
– Travail en extérieur
– Respect des conditions de discrétion et de confidentialité
Relations fonctionnelles
– Echanges constants avec le responsable et les agents du pôle
– Relations fréquentes avec les collectivités adhérentes au VALTOM (technique et administratif) et les
autres services du VALTOM
– Relations avec les partenaires extérieurs (bureaux d’études, éco-organismes, entreprises, …)
– Relations avec le Président du VALTOM, les Vice-présidents et les élus des collectivités adhérentes
– Relations avec les services de l’Etat
Divers :
– Poste localisé à Clermont-Ferrand avec des déplacements sur l’ensemble du territoire du VALTOM
– Emploi à temps complet 35h
– Niveau de rémunération mensuel : 1 500 à 2 000 € net/mois hors primes selon expérience et formation
– Télétravail possible dans la limite de deux jours par semaine
– Mise à disposition ordinateur et téléphone portable et véhicule pour déplacement professionnel
– Adhésion CNAS
– Participation employeur à la prévoyance et au maintien de salaire
– Forfait Mobilité Durable
Candidatures (CV + lettre de motivation impérative) à envoyer au plus tard le pour le 27 mars 2023
A l’attention de Monsieur le Président du VALTOM
1 chemin des Domaines de Beaulieu – 63000 CLERMONT-FERRAND
Ou par mail : ccamus@valtom63.fr
Entretien prévu le mardi 4 avril 2023 à partir de 15h30